Text copied to clipboard!
Название
Text copied to clipboard!Административный сотрудник отдела кадров
Описание
Text copied to clipboard!
Мы ищем административного сотрудника отдела кадров, который будет играть ключевую роль в обеспечении эффективной работы HR-отдела. Эта должность требует высокой организованности, внимания к деталям и способности работать с конфиденциальной информацией. Вы будете поддерживать повседневные административные процессы, помогать в ведении документации, координировать встречи и взаимодействовать с другими отделами компании.
Основные задачи включают ведение и обновление персональных данных сотрудников, подготовку трудовых договоров, оформление отпусков и больничных, а также участие в процессе найма и адаптации новых сотрудников. Вы также будете отвечать за подготовку отчетов, ведение базы данных и соблюдение трудового законодательства.
Идеальный кандидат обладает отличными коммуникативными навыками, умеет работать в условиях многозадачности и имеет опыт работы в административной или кадровой сфере. Знание трудового законодательства и уверенное владение офисными программами, особенно Excel и HR-системами, будет большим преимуществом.
Мы предлагаем стабильную работу в динамичной компании, возможности для профессионального роста и дружелюбную рабочую атмосферу. Если вы внимательны к деталям, умеете работать с документами и хотите развиваться в сфере управления персоналом — эта вакансия для вас.
Обязанности
Text copied to clipboard!- Ведение и обновление кадровой документации
- Подготовка трудовых договоров и дополнительных соглашений
- Оформление отпусков, больничных и других кадровых приказов
- Поддержка процесса найма и адаптации новых сотрудников
- Организация встреч и собеседований
- Ведение базы данных сотрудников
- Подготовка отчетов и аналитики по персоналу
- Соблюдение требований трудового законодательства
- Взаимодействие с другими отделами компании
- Архивирование и хранение кадровых документов
Требования
Text copied to clipboard!- Опыт работы в административной или кадровой сфере от 1 года
- Знание трудового законодательства РФ
- Уверенное владение Microsoft Office, особенно Excel
- Опыт работы с HR-системами будет плюсом
- Высокая организованность и внимательность к деталям
- Хорошие коммуникативные навыки
- Умение работать с конфиденциальной информацией
- Способность работать в условиях многозадачности
- Ответственность и пунктуальность
- Среднее специальное или высшее образование
Возможные вопросы на интервью
Text copied to clipboard!- Какой у вас опыт работы в кадровом или административном направлении?
- Какие HR-системы вы использовали ранее?
- Как вы справляетесь с большим объемом документации?
- Как вы обеспечиваете конфиденциальность персональных данных?
- Какой у вас уровень владения Excel?
- Бывали ли у вас случаи работы с трудовыми спорами?
- Как вы организуете свое рабочее время?
- Какие отчеты по персоналу вы умеете составлять?
- Как вы взаимодействуете с другими отделами?
- Почему вы хотите работать в нашей компании?
